Grënn fir amerikanesch Aarbechter opginn Jobs

Den Nummer 1 Grond firwat amerikanesch Aarbechter hir Aarbecht ophalen huet näischt mat der COVID-19 Pandemie ze dinn.

US Aarbechter ginn aus der Aarbecht - a fannen eng besser.

E puer 4.3 Millioune Leit hunn hir Aarbecht fir en aneren am Januar opginn an engem Pandemie-Ära Phänomen dat als "The Great Resignation" bekannt gouf.D'Quits waren am November op 4,5 Milliounen eropgaang.Virun COVID-19 war dës Figur am Duerchschnëtt manner wéi 3 Millioune Quitten pro Mount.Awer den Nummer 1 Grond firwat se ophalen?Et ass déi selwecht al Geschicht.

D'Aarbechter soen, datt déi niddreg Pai an e Mangel u Méiglechkeete fir Fortschrëtter (respektiv 63%) de gréisste Grond sinn firwat se d'lescht Joer hir Aarbecht opgehalen hunn, gefollegt vun net respektéiert Gefill op der Aarbecht (57%), no enger Ëmfro vu méi wéi 9.000 Leit vun der Pew Research Center, en Denktank baséiert zu Washington, DC

"Ongeféier d'Halschent soen datt d'Kannerbetreiungsprobleemer e Grond waren datt se eng Aarbecht ophalen (48% ënner deenen mat engem Kand méi jonk wéi 18 am Stot)," sot Pew."En ähnlechen Undeel weist op e Manktem u Flexibilitéit fir ze wielen wann se hir Stonnen (45%) setzen oder net gutt Virdeeler hunn wéi Gesondheetsversécherung a bezuelte Fräizäit (43%)."

Drock huet verstäerkt fir d'Leit méi Stonnen ze schaffen an / oder fir besser Léin mat Inflatioun elo op engem 40-Joer Héich wéi COVID-relatéierte Stimulatiounsprogrammer ofschléissen.Mëttlerweil sinn d'Kreditkaartscholden an d'Zënssätz eropgaang, an zwee Joer vun engem onsécheren an onbestännegen Aarbechtsëmfeld huet d'Spuere vun de Leit geholl.

Déi gutt Noriicht: Méi wéi d'Halschent vun den Aarbechter, déi Aarbecht gewiesselt hunn, soen datt se elo méi Sue verdéngen (56%), méi Méiglechkeete fir Fortschrëtter hunn, eng méi einfach Zäit hunn Aarbecht a Familljeverantwortung ze balanséieren, a méi Flexibilitéit hunn ze wielen wann se setzen hir Aarbechtszäiten, sot de Pew.

Wéi och ëmmer, op d'Fro ob hir Grënn fir eng Aarbecht opzehalen mam COVID-19 verbonne waren, hunn iwwer 30% vun deenen an der Pew Ëmfro jo gesot."Déi ouni véier Joer Fachhéichschoulstudium (34%) si méi wahrscheinlech wéi déi mat engem Bachelorstudium oder méi Ausbildung (21%) fir ze soen datt d'Pandemie eng Roll bei hirer Entscheedung gespillt huet," huet et derbäigesat.

An engem Effort fir méi Liicht op d'Gefill vun den Aarbechter ze werfen, huet de Gallup méi wéi 13.000 US Mataarbechter gefrot wat fir si am wichtegsten war wann se entscheeden ob en neien Job akzeptéieren.D'Respondenten hunn sechs Faktoren opgelëscht, sot de Ben Wigert, den Direkter vun der Fuerschung a Strategie fir d'Gallup Aarbechtsplazmanagement Praxis.

Eng bedeitend Erhéijung vun Akommes oder Virdeeler war den Nummer 1 Grond, gefollegt vu gréissere Aarbecht-Liewen Gläichgewiicht a besser perséinlecht Wuelbefannen, d'Fäegkeet ze maachen wat se am Beschten maachen, méi Stabilitéit an Aarbechtssécherheet, COVID-19 Impfungspolitik déi ausriichten mat hiren Iwwerzeegungen, an der Organisatioun Diversitéit an Inklusivitéit vun all Zorte vu Leit.


Post Zäit: Jul-04-2022